把握人力资源数字化风口，薪人薪事助力企业赢得长久红利

一、强大的客户基础

薪人薪事是HR SaaS行业极具代表性的服务商之一，专注为企业提供一体化的人力资源服务。目前形成了涵盖组织规划、员工管理、招聘管理、薪酬考勤、绩效管理、培训管理6大模块的数字化方案，各模块之间数据紧密联动。薪人薪事成立6年，目前服务了17000+家企业客户。

二、拓宽战略合作

在信息化时代，企业都会使用多种办公系统，但若无法突破系统间的信息壁垒，仍然无法实现真正的一体化管理。因此，今年薪人薪事再次拓宽了战略合作和开放互联。4月14日，薪人薪事与飞书达成官方合作，双方打通了审批场景，申请、审批进度可同步互联，给员工和管理员带来通畅的工作体验。明年1月，薪人薪事还将与飞书开启「组织架构」场景的合作，实现真正的协同办公与人事管理的双流合一。7月16日，薪人薪事与工商银行达成官方合作，在行业内率先打通了薪资发放“最后一公里”，提供了「算薪+发薪+报税」一站式解决方案。未来，薪人薪事将依托深度连接策略，实现组织架构和薪酬信息数据互通，打造企业一体化管理新体验。

三、品牌升级，薪人薪事打通一体化管理新体验

目前，薪人薪事推出的一体化HR SaaS系统，不仅打通了组织管理、招聘管理、员工管理、薪酬考勤、绩效管理、培训管理六大模块，还打通了HR、员工与管理者三大角色的协作，提升内部工作效率30%以上。

薪人薪事的深度用户迈格森前人力资源副总监黄小权女士曾给出这样的评价：“自从用了薪人薪事，我们就真正实现了能用系统解决的事，绝不用人力。”

此外，薪人薪事还打破了学习壁垒，将职级管理、宽带薪酬、绩效考核等复杂管理提炼出行业最佳解决方案，通过强大的数据分析全方位立体呈现企业运行状态，为企业提供更多的决策依据。

同时，一体化的产品特性使得薪人薪事在业务协同方面也有突出表现，目前薪人薪事与包括钉钉、企业微信、云之家、飞书等协同办公厂商、以及金蝶云星空、精斗云在内的财务平台进行数据打通，为企业提供涵盖“人事+财务+业务”一体化的管理模式，实现人力资源全流程集中化、在线化管理。

另外薪人薪事也开展了众多银行、税务机构的合作，目前与中国第一大行工商银行、中信银行等银行均达成战略合作，在行业内率先打通薪资发放“最后一公里”。同时，薪酬数据还可以直通国税平台，减少发薪过程终不必要的中间环节，使得业务运行更加精准、高效。

薪人薪事人力资源云系统

招聘、组织员工、薪酬考勤、绩效管理、培训管理、分子公司

6大模块覆盖人力资源全场景

为企业人力资源提效50%以上，降低25%的成本